Governo Bolsonaro trabalha pelo desmonte da Conab e da política nacional de alimentos

A ministra da Agricultura, Pecuária e Abastecimento, Tereza Cristina, além de outros membros do alto escalão do governo, têm anunciado pela imprensa a intenção de transformar a Conab em "Agência de Inteligência Estratégica"

O governo Jair Bolsonaro pretende dar mais um passo para desestruturar por completo a política de armazenamento e controle de preços de alimentos e de fomento a produção de agricultores familiares que era missão da Companhia Nacional de Abastecimento (Conab). A ministra da Agricultura, Pecuária e Abastecimento, Tereza Cristina, além de outros membros do alto escalão do governo, têm anunciado pela imprensa a intenção de transformar a Conab em “Agência de Inteligência Estratégica”.

JUNTOS SOMOS MAIS FORTES

O secretário-geral da Condsef/Fenadsef, Sérgio Ronaldo da Silva, entra na campanha de novas filiações iniciadas este ano pelo Sindsep-MT. Assistam!

OS PRINCIPAIS MOTIVOS PARA SE ASSOCIAR AO SINDSEP-MT

1. Garantia de respaldo jurídico

 Uma das melhores maneiras que um sindicato tem para zelar efetivamente por seus associados é por meio do respaldo jurídico que proporciona à sua categoria. Acompanhe no nosso site(www.sindsepmt.org.br) ações ganhas pelos nossos advogados.

Seja em questões trabalhistas, negociações de litígios, representação profissional em negociação com setores governamentais ou privados, um sindicato sempre atuará na proteção do interesse daqueles a quem representa, assumindo a liderança em negociações individuais ou coletivas.

2. Acesso a descontos

 Outra função importante recebida ao se associar ao sindicato é a manutenção de programas de convênios que visam proporcionar vantagens econômicas aos seus associados e à categoria como um todo. Confira em nosso site e no jornal impresso o Clube de Benefícios.

Esse é um item importante para ser levado em consideração, pois são benefícios que extrapolam o exercício da função ou da categoria propriamente dita, transpondo as vantagens sindicais para outros aspectos importantes da vida dos associados, como em educação, saúde, lazer, alimentação etc.

O Sindsep-MT tem ainda convênio com a Unimed, onde o/a sindicalizado/a poderá obter descontos no melhor plano de saúde da região. Confira a tabela no nosso sindicato. Ligue (65) 3023-7000

3. Oportunidades de cursos

 O Sindsep-MT mantém convênio com a Univag que possui cursos de graduação, pós-graduação e idiomas com descontos incríveis. Procure nosso sindicato e confira.

O aprimoramento profissional a quem se associar ao sindicato pela correta atuação profissional da categoria como um todo é outra grande vantagem dessas associações.

4. Fontes de informação

 Através do nosso informativo mensal “O Compromisso” você fica por dentro do que acontece com o serviço público, sobretudo nesta fase em que o governo só pensa em retirar direitos. Temos também o nosso site (que será reformulado em breve) www.sindsepmt.org.br e também na nossa página do Facebook onde o associado pode acompanhar simultaneamente lives e videoconferências. Acompanhe em: www.facebook.com/sindsepmt

5. Auxílio na luta pelos direitos do trabalhador

 Seja por desconhecimento, seja na busca por acumular mais dinheiro, muitas empresas acabam tomando atitudes que prejudicam o trabalhador de alguma forma. Para evitar essas situações, além de lutar por regulamentos e leis que beneficiem a classe operária, o apoio aos sindicatos é muito importante.

Além disso, é possível buscar auxílio com os sindicatos para tirar dúvidas sobre seus direitos, bem como entender o que pode ou não fazer dentro da sua profissão para continuar em conformidade com a lei ou usá-la para reparar injustiças e atividades ilícitas.

6. Possibilidade de negociações coletivas

 Os sindicatos também estão presentes em negociações coletivas em reivindicações dos funcionários públicos/privados, além de atuarem ativamente na pressão para aprovação de projetos de lei que beneficiem essas pessoas. E na reprovação também! Vocês devem ter acompanhado a nossa luta contra a PEC 32 no ano passado. Ela simplesmente acabava com os servidores públicos das três esferas. Não deixamos ela ser aprovada pela grande movimentação de todos, principalmente em Brasília, palco das decisões. Este ano ainda tem muita luta!

7. Ganho de proteção

 Em caso de algum problema trabalhista, é possível contar com o sindicato para ajudar a mediar a situação, fazendo com que a ação termine judicialmente favorável ao servidor, além de reduzir os seus custos com a ação. (com Minaspetro Blog)

Servidores federais dão início a construção de uma greve nacional da categoria

Os servidores federais combaterão toda a arrogância e prepotência do governo Bolsonaro com mobilizações de rua e nas redes sociais. Esse foi o recado dado pelos representantes do funcionalismo público durante o lançamento do Comando Nacional de Mobilização e Construção da Greve dos Servidores, que aconteceu nesta quarta-feira (09), durante live transmitida pelas redes sociais da Frente Parlamentar Mista em Defesa do Serviço Público. A live contou com a presença de representantes de várias centrais, sindicatos e fóruns de trabalhadores. 

PARABÉNS À TODAS MULHERES!

POR QUE FILIAR-SE AO SINDSEP-MT?

Mas por que eu preciso estar filiado? O que o meu sindicato faz por mim? Se eu não for sindicalizado o que estarei perdendo? 

Para que você, trabalhador, entenda a importância que o sindicato tem na sua vida laboral e até familiar, listamos alguns motivos de destaque para mostrar porque, atualmente, o sindicato se tornou indispensável para todas as categorias profissionais. Não perca tempo, busque o nosso sindicato, fique sócio, participe da vida sindical e usufrua dos benefícios de uma categoria unida e forte em busca de melhores condições de trabalho. Conheça o trabalho do seu sindicato, participe das ações e ajude-o a ficar cada vez mais forte para garantir direitos e ampliar as conquistas.

TRABALHADORES SINDICALIZADOS GANHAM MAIS E TÊM MAIS BENEFÍCIOS
Um estudo do Instituto de Pesquisas Econômicas Aplicadas (Ipea) comprovou que os trabalhadores unidos em seu sindicato têm média salarial acima de quem não é sindicalizado. Por meio de uma simples comparação das médias das remunerações diretas, foi possível encontrar uma diferença entre trabalhadores sindicalizados e não sindicalizados. De acordo com o estudo, essa diferença equivale a R$ 562,28, em termos absolutos, em favor dos sindicalizados, ou 33,5%, em termos relativos. 
Ainda de acordo com o estudo, os trabalhadores de categorias organizadas tem mais facilidade em negociar benefícios, 36% se beneficiam dos convênios médicos, contra 20,3% dos não sindicalizados. 
Os sindicatos utilizam sua força coletiva para negociar melhores salários, melhores condições de trabalho e também uma gama de benefícios que não seriam conquistados caso fizessem uma negociação individual com o patrão.

TRABALHADORES ORGANIZADOS EM SINDICATOS TEM LOCAIS DE TRABALHO MAIS SEGUROS
Uma pesquisa do DIEESE (Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos), sobre as cláusulas de negociações coletivas relativas a saúde e segurança no trabalho representam aproximadamente 20% do total de cláusulas registradas no SACC-DIEESE por ano. E ainda segundo o estudo, essas cláusulas se referem principalmente com o intuito de inibir os fatores determinantes para o adoecimento e as doenças no trabalho.
A verdadeira qualidade de vida no trabalho é o resultado de uma atuação em todas as suas dimensões, abrangendo a organização e a gestão, as relações entre os trabalhadores entre si e também com a gerência, as condições no trabalho, a remuneração adequada, não discriminação, a autonomia, além, é claro, de um ambiente saudável e seguro. 

FISCALIZAÇÃO DOS SINDICATOS GARANTEM QUE DIREITOS TRABALHISTAS SEJAM RESPEITADOS
O sindicato é responsável por fiscalizar o cumprimento dos pagamentos de salários e benefícios, os encargos como FGTS e INSS, se estão cumprindo as normas de saúde e segurança no trabalho, horas extras, horários de almoço e descanso, entre muitos outros pontos.
A entidade sindical é um fiscal atento, pois em contato com o trabalhador toma conhecimento das infrações que vão desde desrespeito às leis mais básicas até queixas de assédio moral a trabalho escravo, e faz a denúncia às autoridades fiscalizadoras e ao Ministério Público.

TRABALHADORES SINDICALIZADOS TÊM ACESSO A PROGRAMAS SOCIAIS EXCLUSIVOS
Além disso, o Sindsep-MT mantém serviços como assessoria jurídica gratuita, o melhor plano de saúde da região (UNIMED), desconto em cursos superiores para associados e dependentes na UNIVAG e convênios que oferecem descontos em uma gama de produtos. Nas próximas edições estaremos postando mais matérias sobre o porquê ser sindicalizado. Veja abaixo alguns exemplos de luta realizados em Brasília.

Venha para o SINDSEP-MT!